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培訓(xùn)通過實(shí)際案例和理論知識的形式展開,針對工作崗位上面臨的客戶投訴,如何力求在最短的時間內(nèi)理解客戶的處境和做到同理心轉(zhuǎn)換,化解客戶的不滿和憤怒,并做出妥善處理,將客戶投訴轉(zhuǎn)化為客戶滿意,并在現(xiàn)場講授實(shí)戰(zhàn)技能幫助企業(yè)在”315““雙11“等重大服務(wù)體驗(yàn)節(jié)前做好風(fēng)控。
結(jié)合實(shí)際案例解析,從實(shí)踐到理論精細(xì)化講解、角色扮演、情景體驗(yàn)提高學(xué)員的參與度,增加學(xué)員學(xué)習(xí)粘性,現(xiàn)場學(xué)員參與度機(jī)極高,講師與學(xué)員互動形式得到了一致好評,此次活動圓滿告一段落。
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